2011年9月22日下午,撫順市委組織部王部長一行到隆基就人才戰略問題進行走訪調研,董事長張承臣熱情接待并接受了訪問。張總詳細向客人們介紹隆基的人才戰略及發展狀況,隆基的用人理念就是“尊重人的價值,尊重人的發展愿望”,給人才以足夠的尊重和發展空間,使之能夠在各自的領域里一展所長。自隆基成立以來,這一人才戰略從未改變過,眾多優秀人才在隆基找到了實現自我價值的位置,事業取得了成功。隆基有著一整套的激勵晉升機制,使人才擁有廣闊的發展空間。在組織結構中,隆基重視人才隊伍建設,有著人才儲備、專項培訓、競聘上網等管理機制,根據企業發展的需要不斷整合各種資源,打造一支過硬的團隊,持續提供企業高速發展的動力。